1月26日下午3點半，汽服修理公司全體職工大會在三樓會議室圓滿召開。

此次會議本著“創(chuàng)新管理提效益、穩(wěn)中求進謀發(fā)展，實現修理公司跨越發(fā)展而努力奮斗的主題，”圍繞“企業(yè)發(fā)展和企業(yè)文化”兩個中心思想進行，集中體現了企業(yè)的發(fā)展觀和價值觀。出席此次會議的有海通汽服公司副總經理萬浦生、人力資源處處長于俊洋以及汽車修理公司35名干部職工參加了會議。會議由副經理張斌主持。

會議首先聽取了黨支部書記兼副經理成以好作企業(yè)2013年工作報告和2014年工作打算；聽取了總公司領導的重要講話；聽取了公司領導班子成員做2013年工作述職報告。

在此次會議中，總公司領導萬總從整車銷售及汽車維修這兩塊對汽車修理公司提出要求：一是要提高江鈴品牌知名度，做好車輛巡展及廣告宣傳工作；二是要積極參加江鈴新車型的培訓及營銷培訓，培訓后及時進行轉訓，讓服務標準化規(guī)范化；三是要做好銷售及售后的對接工作，及時做好客戶服務工作；四是要組織一支技術過硬的專業(yè)隊伍，做好車輛維修服務。

此次會議的召開對公司的發(fā)展具有指導性意義，在優(yōu)化資源、管理創(chuàng)新等思想的指導下，汽車修理公司全體員工將同心協力、開拓創(chuàng)新、確保完成2014年各項經營任務而努力奮斗，迎來發(fā)展時代的新輝煌。